Ο κολοσσός Zoom ζητά από όλους τους εργαζόμενούς της να επιστρέψουν στο γραφείο για πρώτη φορά από την έναρξη της πανδημίας, όταν η τεχνολογική εταιρεία γνώρισε τεράστια άνθιση ως ένα από τα κύρια μέσα επικοινωνίας για άτομα που αναγκάζονται να εργάζονται από το σπίτι.
Η Zoom, η οποία παραμένει ηγέτης στην τάση της εξ’ αποστάσεως εργασίας μετά την πανδημία, ζητά τώρα από όλους τους υπαλλήλους που βρίσκονται σε απόσταση 50 μιλίων από κάποιο γραφείο της εταιρείας να εμφανίζονται τουλάχιστον δύο ημέρες την εβδομάδα σε ένα υβριδικό πρόγραμμα.
«Πιστεύουμε ότι μια δομημένη υβριδική προσέγγιση – που σημαίνει ότι οι υπάλληλοι που ζουν κοντά σε ένα γραφείο πρέπει να βρίσκονται στο χώρο δύο ημέρες την εβδομάδα για να αλληλεπιδρούν με τις ομάδες τους – είναι πιο αποτελεσματική για το Zoom», είπε ένας εκπρόσωπος στο Business Insider.
«Ως εταιρεία, είμαστε σε καλύτερη θέση να χρησιμοποιήσουμε τις δικές μας τεχνολογίες, να συνεχίσουμε να καινοτομούμε και να υποστηρίζουμε τους παγκόσμιους πελάτες μας». Οι μετοχές της εταιρείας που εδρεύει στο Σαν Χοσέ εξαπλασιάστηκαν το 2020 όταν η πανδημία άφησε εκατομμύρια υπαλλήλους που χρειαζόταν να συνδεθούν με τους συναδέλφους τους στο διαδίκτυο αποκλεισμένους στα σπίτια τους. Το Zoom εμφανίστηκε γρήγορα ως η νούμερο ένα υπηρεσία τηλεδιάσκεψης.
Προς το τέλος του 2021, ωστόσο, η μετοχή του Zoom έπεσε κατακόρυφα και η εταιρεία έχει χάσει από τότε τουλάχιστον 100 δισεκατομμύρια δολάρια σε αξία αγοράς. Η μετοχή παρέμεινε στάσιμη και φέτος καθώς οι εργαζόμενοι επέστρεψαν στα γραφεία τους σε όλη τη χώρα, μειώνοντας την εξάρτηση από τις τηλεδιασκέψεις, ανέφερε το Business Insider.
Τον Ιανουάριο του 2022, η Zoom είπε ότι μόνο το 2% των υπαλλήλων της εργάζονταν στο γραφείο. Η εταιρεία έχει δύο γραφεία στις Ηνωμένες Πολιτείες στο Σαν Χοσέ της Καλιφόρνια και στο Ντένβερ του Κολοράντο καθώς και πολυάριθμες διεθνείς τοποθεσίες, σύμφωνα με τον ιστότοπο της εταιρείας. Απασχολεί περισσότερα από 8.400 άτομα σε όλο τον κόσμο, σύμφωνα με το Fortune.
«Θα συνεχίσουμε να αξιοποιούμε ολόκληρη την πλατφόρμα Zoom για να διατηρήσουμε τους υπαλλήλους και τις διάσπαρτες ομάδες μας συνδεδεμένους και να εργάζονται αποτελεσματικά», είπε ο εκπρόσωπος.
Tο pronews.gr δημοσιεύει κάθε σχόλιο το οποίο είναι σχετικό με το θέμα στο οποίο αναφέρεται το άρθρο. Ο καθένας έχει το δικαίωμα να εκφράζει ελεύθερα τις απόψεις του. Ωστόσο, αυτό δεν σημαίνει ότι υιοθετούμε τις απόψεις αυτές και διατηρούμε το δικαίωμα να μην δημοσιεύουμε συκοφαντικά ή υβριστικά σχόλια όπου τα εντοπίζουμε. Σε κάθε περίπτωση ο καθένας φέρει την ευθύνη των όσων γράφει και το pronews.gr ουδεμία νομική ή άλλα ευθύνη φέρει.
Δικαίωμα συμμετοχής στη συζήτηση έχουν μόνο όσοι έχουν επιβεβαιώσει το email τους στην υπηρεσία disqus. Εάν δεν έχετε ήδη επιβεβαιώσει το email σας, μπορείτε να ζητήσετε να σας αποσταλεί νέο email επιβεβαίωσης από το disqus.com
Όποιος χρήστης της πλατφόρμας του disqus.com ενδιαφέρεται να αναλάβει διαχείριση (moderating) των σχολίων στα άρθρα του pronews.gr σε εθελοντική βάση, μπορεί να στείλει τα στοιχεία του και στοιχεία επικοινωνίας στο [email protected] και θα εξεταστεί άμεσα η υποψηφιότητά του.